توضیحات
پرسشنامه کار گروهی ایوانز و جارویس
قسمتی از پرسشنامه کار گروهی ایوانز و جارویس:
پرسشنامه کار گروهی دارای ۲۰ سوال بوده که توسط ایوانز و جارویس در سال ۱۹۸۶ طراحی و تنظیم شده است و به منظور سنجش احساسات فرد نسبت به کار گروهی بکار می رود.
یکی از مزایای اغلب ذکر شده کار گروهی ایجاد هم افزایی و افزایش بهره وری است. به خصوص امروزه که به دلیل ماهیت بین رشته ای، پیچیدگی و حجم کار سنگین علم مدرن، نیاز به کار گروهی و گروهی است.
قسمتی از سوالات:
۱ من می خواهم عضو گروه باقی بمانم.
۲ من گروهم را دوست دارم.
۳ با آمدن در گروه انتظار دارم که از گروه بهره مند گردم.
۴ من مواظب آنچه که در گروه اتفاق می افتد، نیستم.
۵ من احساس می کنم درگیر قضیه ای شده ام که در گروه در حال اتفاق افتادن است.
۱۵ احساس می کنم که اگر من در گروه نبودم، گروه با وضعیت فعلی اش تفاوت داشت.
۱۶ اگر من بگویم که گروهم نبایستی امروز تشکیل جلسه دهد، این عمل در من احساس ناخوشایندی ایجاد می کند.
۱۷ من احساس می کنم که با گروه فاصله دارم.
۱۸ وقتی به این موضوع فکر می کنم که گروه چگونه نتیجه می گیرد، در من ایجاد بی اعتمادی بوجود می آید.
۱۹ من احساس می کنم که غیبتم در گروه چندان محسوس نباشد.
۲۰ اگر در جلسه ای که گروه تشکیل داده است شرکت نداشته باشم، نبایستی احساس بدی داشته باشم.
_____________________________
پرسشنامه کار گروهی ایوانز و جارویس
برای دانلود پرسشنامه کار گروهی ایوانز با بهترین کیفیت از گزینه خرید و دانلود فوری اقدام نمایید لینک دانلود پرسشنامه کار گروهی جارویس بلافاصله بعد از پرداخت در اختیار شما قرار داده می شود.
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.