توضیحات
پرسشنامه توانمندسازی کارکنان
قسمتی از پرسشنامه توانمندسازی کارکنان:
پرسشنامه توانمند سازی کارکنان دارای ۳۰ سوال می باشد و دارای ۵ متغیر پنهان ( احساس شایستگی، احساس معنی دار بودن، احساس خود مختاری، احساس موثر بودن و احساس اعتماد ) می باشد و بر اساس طیف لیکرت ( از کاملا مخالفم تا کاملا موافقم ) نمره گذاری شده است.
قسمتی از سوالات تخصصی:
۱ مدير اهداف و نقشهاي سازمان رابراي من روشن ميکند.
۲ مدير با درگيرکردن من، ابتدادر کارهاي ساده و سپس در کارهاي دشوار به من کمک ميکند تا بر کارم تسلط يابم.
۳ مدير با آگاهي و قدرداني از موفقيتهاي کوچک ، به من کمک ميکند تا احساس کنم در کارم تبحر دارم.
۴ مدير مرا از دستاوردهاي مثبت و پيشرفت هاي اندک و تدريجي آگاه ميکند.
۵ مديرکارکنان موفق را که ميتوانند نقش يک الگو را ايفا نمايند ،تشويق مي نمايد.
۶ مدير براي رفتار نمونه ا لگوهايي را ايجاد مي کند.
۷ مدير مرتباً باز خورد و حمايت مورد نياز من را فراهم مي کند.

۲۵ مدير به من کمک مي کند تا مهارتهاي خود را بهبود بخشم.
۲۶ مدير فرصتهاي لازم را براي رشد و يادگيري براي من فراهم مي کند.
۲۷ من در بيان عقايد و علايق خود در زمينه کاري فرصت لازم را دارم.
۲۸ مدير مشارکت در تصميم گيري را تشويق مي کند.
۲۹ مدير در برنامه ريزي ها ، تعيين اهداف و روشهاي انجام کار از تجارب من استفاده مي کند.
۳۰ مدير من را به همکاري گروهي در جهت هدف مشترک وا ميدارد.
__________________________
پرسشنامه توانمندسازی کارکنان
برای دانلود پرسشنامه توانمندسازی کارکنان با بهترین کیفیت از گزینه خرید و دانلود فوری اقدام نمایید لینک دانلود پرسشنامه توانمندسازی کارکنان بلافاصله بعد از پرداخت در اختیار شما قرار داده می شود.
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.