دانلود رایگان پرسشنامه ارزیابی عملکرد کارکنان (پارکر ۲۰۰۰)

توضیحات

قسمتی از پرسشنامه ارزیابی عملکرد کارکنان  (پارکر ۲۰۰۰):

پرسشنامه ارزیابی عملکرد کارکنان دارای ۱۷ سوال بوده که توسط پارکر و همکارانش در سال ۲۰۰۰ طراحی و تنظیم شده است و الفای کرونباخ به دست آمده بالای ۷۰ درصد می باشد و بر اساس طیف لیکرت ( از خیلی کم تا خیلی زیاد ) نمره گذاری شده است و دارای ۶ مولفه ای ( دانش و کیفیت کار، رابطه با همکاران، ویژگی های فردی، مهارت و سرپرستی، خلاقیت و مشتری مداری می باشد.

قسمتی از سوالات:

منابع:

Parker, Charles. Performance maeasurement. The Journal available 2000, Vol49 , No2, PP56-70.

Wu  H, Lin  Y, Chang,  C.  (۲۰۱۱).   Performance evaluation of extension education centers in universities based on the balanced scorecard, Journal of  Evaluation and Program Planning, 34.  ۳۷–۵۰٫

Yi Wu, H.; Lin,Y.K. Chang, C.H. (2011). Performance evaluation of extension education centers in universities based on the balanced scorecard, Evaluation and Program Planning ,34. 37–۵۰٫