دانلود رایگان پرسشنامه مدیریت استعداد درون و برون سازمانی

۱ اندازه گیری نتایج فرایند های انسانی در سازمان
۲ برنامه های پرورشی در سازمان
۳ بکار گیری فرآیندها و ابزارهای استاندارد
۴ تبدیل فرایند مدیریت استعداد به رویه سازمان فعال و جاری در سازمان
۵ تحلیل مالی شاخص های سرمایه انسانی
۶ الگو برداری
۷ تعیین اهداف و سطح مورد انتظار از نظام مدیریت استعداد
۸ دیدگاه استراتژیک به منابع انسانی
=====================
۲۷ وجود مدیران حرفه ای و متخصص در حوزه منابع انسانی
۲۸ وجود منابع انسانی فعال و مجهز
۲۹ نقش مدیران در آموزش و پرورش
۳۰ مشارکت و همکاری مدیران در اجرای طرح
۳۱ محفوظ بودن سازمان از فشارهای سیاسی در مورد انتصاب و استخدام