توضیحات
پرسشنامه توانمندسازی کارکنان
قسمتی از پرسشنامه توانمندسازی کارکنان:
پرسشنامه توانمند سازی کارکنان دارای 30 سوال می باشد و دارای 5 متغیر پنهان ( احساس شایستگی، احساس معنی دار بودن، احساس خود مختاری، احساس موثر بودن و احساس اعتماد ) می باشد و بر اساس طیف لیکرت ( از کاملا مخالفم تا کاملا موافقم ) نمره گذاری شده است.
قسمتی از سوالات تخصصی:
1 مدير اهداف و نقشهاي سازمان رابراي من روشن ميکند.
2 مدير با درگيرکردن من، ابتدادر کارهاي ساده و سپس در کارهاي دشوار به من کمک ميکند تا بر کارم تسلط يابم.
3 مدير با آگاهي و قدرداني از موفقيتهاي کوچک ، به من کمک ميکند تا احساس کنم در کارم تبحر دارم.
4 مدير مرا از دستاوردهاي مثبت و پيشرفت هاي اندک و تدريجي آگاه ميکند.
5 مديرکارکنان موفق را که ميتوانند نقش يک الگو را ايفا نمايند ،تشويق مي نمايد.
6 مدير براي رفتار نمونه ا لگوهايي را ايجاد مي کند.
7 مدير مرتباً باز خورد و حمايت مورد نياز من را فراهم مي کند.
25 مدير به من کمک مي کند تا مهارتهاي خود را بهبود بخشم.
26 مدير فرصتهاي لازم را براي رشد و يادگيري براي من فراهم مي کند.
27 من در بيان عقايد و علايق خود در زمينه کاري فرصت لازم را دارم.
28 مدير مشارکت در تصميم گيري را تشويق مي کند.
29 مدير در برنامه ريزي ها ، تعيين اهداف و روشهاي انجام کار از تجارب من استفاده مي کند.
30 مدير من را به همکاري گروهي در جهت هدف مشترک وا ميدارد.
__________________________
پرسشنامه توانمندسازی کارکنان
برای دانلود پرسشنامه توانمندسازی کارکنان با بهترین کیفیت از گزینه خرید و دانلود فوری اقدام نمایید لینک دانلود پرسشنامه توانمندسازی کارکنان بلافاصله بعد از پرداخت در اختیار شما قرار داده می شود.
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.