حراج!

دانلود رایگان ۳ پرسشنامه مدیریت دانش (لاوسون-همتی-محی ­الدین وآزیروانی)

5,200 تومان

دانلود رایگان قسمتی از pdf پرسشنامه

(هر کدام از پرسشنامه ها را باید جداگانه خریداری کنید)

 

برای خرید فایل ورد پرسشنامه از آیکون زیر اقدام نمایید.

توضیحات

(Last Updated On: آگوست 21, 2022)

پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش لاوسون ۲۰۰۳ – محی الدین وآزیروانی (۲۰۰۷) – همتی

معرفی پرسشنامه مدیریت دانش: (روی لینکهای زیر کلیک کنید)

دانلود رایگان پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش شخصی محی الدین وآزیروانی (۲۰۰۷)

دانلود رایگان پرسشنامه مدیریت دانش – همتی

 

___________________________________

پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش لاوسون ۲۰۰۳

قسمتی از پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش لاوسون ۲۰۰۳:

 

پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش دارای ۲۴ سوال بوده که توسط لاوسون و همکارانش در سال ۲۰۰۳ طراحی و تنظیم شده است و هدف از این پرسشنامه سنجش مدیریت دانش در ابعاد مختلف می باشد که دارای ۶ مولفه ای ( دانش آفرینی ، جذب دانش ، سازماندهی دانش ، ذخیره دانش ، انتشار دانش و به کارگیری دانش ) می باشد.

 

قسمتی از سوالات:

۱ سازمان سازوکارهایی برای خلق و اکتساب دانش از منابع مختلف مانند کارکنان و مشتریان و تجارب دارد.
۲ سازمان تبادل دانش و اطلاعات بین افراد و گروه ها را تشویق می کند.
۳ سازمان به کارکنان به خاطر دانش و ایدههای جدید پاداش می دهد.
۴ سازمان سازوکارهایی برای ایجاد دانش از دانش موجود و تجارب جدید دارد.
۵ سازمان در برابر ایده های سازنده پاسخ مناسب داده و اسنادی برای مکتوب سازی دانش کارکنان در اختیار آنان قرار می دهد.

پرسشنامه مدیریت دانش لاوسون 2003 1

۲۰ در سازمان کنفرانس ها، سخنرانی ها و جلسات متعددی در زمینه نشر دانش وجود دارد.
۲۱ سازمان روشهای متنوعی برای توسعه دانش کارکنان و ارتقا آنها براساس دانش دارد.
۲۲ سازمان سازوکارهای روشنی برای محافظت از دانش در برابر استفاده غیرمجاز بیرونی و درونی دارد.
۲۳ سازمان از دانش در عرصه رقابت و حل مشکلات استفاده می کند.
۲۴ سازمان روش هایی برای تحلیل و ارزیابی دانش جهت ایجاد الگوهای جدید کاری دارد.

 

__________________________________

پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش شخصی محی ­الدین وآزیروانی (۲۰۰۷)

قسمتی از پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش شخصی محی­الدین وآزیروانی (۲۰۰۷):

 

پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش شخصی دارای ۳۱ سوال بوده که توسط محی الدین و آزیروانی در سال ۲۰۰۷ طراحی و تنظیم شده است و دارای ۶ بعد ( اکتساب ، تجزیه و تحلیل ، تولید دانش ، ذخیره دانش ، تبادل و انتشار دانش  و کاربرد ) می باشد که بر اساس طیف لیکرت ( از خیلی کم تا خیلی زیاد ) نمره گذاری شده است.

 

در ضمن این پرسشنامه به صورت کامل دارای تعاریف + سوالات تخصصی + تفسیر و تحلیل + روایی و پایایی + منابع می باشد.

 

قسمتی از سوالات:

۱ برای دسترسی به دانش مورد نیاز خود در زمینه های علمی (تخصصی) مطالعه-ی کتاب های تخصصی چاپی و الکترونیک سهم بسزایی دارد
۲ برای دسترسی به دانش مورد نیاز خود در زمینه های علمی (تخصصی) مطالعه-ی مقالات تخصصی الکترونیک و چاپی سهم بسزایی دارد
۳ برای دسترسی به دانش مورد نیاز خود در زمینه های علمی (تخصصی) ارتباط با افراد و صاحب نظران سهم بسزایی دارد
۴ برای دسترسی به دانش مورد نیاز خود در زمینه های علمی (تخصصی) انجام پژوهش و آزمایش سهم بسزایی دارد
۵ برای دسترسی به دانش مورد نیاز خود در زمینه های علمی (تخصصی) جلسات بحث و گفتگو سهم بسزایی دارد
۶ برای دسترسی به دانش مورد نیاز خود در زمینه های علمی (تخصصی) شرکت در همایش ها سهم بسزایی دارد
۷ تا چه حد خود را نسبت به ارزیابی و تعیین سطح اعتبار اطلاعات دریافتی علمی و آموزشی مقید می‏دانید؟

پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش شخصی محی الدین وآزیروانی 1

۲۵ فعالیت های صورت گرفته من برای تبادل و انتشار دانش به صورت انتشار مقاله علمی پژوهشی بوده است.
۲۶ فعالیت های صورت گرفته من برای تبادل و انتشار دانش به صورت انتشار مقاله علمی ترویجی بوده است.
۲۷ فعالیت های صورت گرفته من برای تبادل و انتشار دانش به صورت انتشار گزارش طرح پژوهشی بوده است.
۲۸ فعالیت های صورت گرفته من برای تبادل و انتشار دانش به صورت ارائه پوستر در همایش های داخلی بوده است.
۲۹ میزان کاربرد اطلاعات فراهم آمده و دانش بنا شده شخصی خود زمینه های علمی و تعریف کارهای پژوهشی جدید را فراهم آورده است.
۳۰ میزان کاربرد اطلاعات فراهم آمده و دانش بنا شده شخصی خود انتشار مطالب علمی جدید را فراهم آورده است.
۳۱ میزان کاربرد اطلاعات فراهم آمده و دانش بنا شده شخصی خود کیفیت بخشی به فعالیت های آموزشی را فراهم آورده است.

 

👈👈 برای مشاهده و دریافت (پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش شخصی محی الدین وآزیروانی (۲۰۰۷)) اینجا کلیک کنید👉👉

___________________________

 

پرسشنامه مدیریت دانش

قسمتی از پرسشنامه مدیریت دانش همتی:

 

پرسشنامه مدیریت دانش دارای ۲۵ سوال بوده و هدف از این پرسشنامه بررسی ابعاد مختلف مدیریت دانش می باشد که دارای ۴ بعد ( خلق دانش ، تسهیم دانش ، بکارگیری دانش و ذخیره سازی دانش ) می باشد.

 

قسمتی از سوالات:

۱ میزان یادگیری از اشتباهات در بین کارکنان
۲ میزان با ارزش بودن تولید دانش وایده جدید در سازمان
۳ وجود فضای مناسب برای به اجرا درآوردن نظریه ها و ایده های جدید
۴ وجود سامانه‏های مدیریت ایده‏ها همچون نظام پیشنهادات، اتاق فکر، شورای مشورتی و … در سازمان
۵ وجود ساز وکار مشخص جهت تبدیل دانش ضمنی کارکنان به دانش آشکار

پرسشنامه مدیریت دانش همتی 1

۲۰ میزان ثبت و نگهداری پژوهش و تجارب ارزنده
۲۱ میزان ثبت ونگهداری اطلاعات مربوط به مراجعان
۲۲ مستندسازی و نگهداری از اطللاعات مربوط به پروژه‏ها
۲۳ میزان مجهز بودن سازمان به یک حافظه الکترونیکی
۲۴ مستندسازی و نگهداری از تجارب آموخته شده در موفقیت‏های مهم یا دلایل شکست‏ها
۲۵ وجود ساز و کارهایی برای روزآمدسازی دانش ذخیره شده

 

👈👈 برای مشاهده و دریافت (پرسشنامه مدیریت دانش – همتی) اینجا کلیک کنید👉👉

__________________________

 

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “دانلود رایگان ۳ پرسشنامه مدیریت دانش (لاوسون-همتی-محی ­الدین وآزیروانی)”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *